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O DrTrabalhista é um chatbot desenvolvido com inteligência artificial para ajudar trabalhadores a esclarecer dúvidas sobre seus direitos, calcular o quanto pode receber em um processo trabalhista, entender processos de demissão entre outros.
Embora ele não substitua um advogado humano, ele fornece informações rápidas e gratuitas, disponíveis 24/7.
Um advogado trabalhista atua na defesa dos direitos dos trabalhadores, em questões como demissão, rescisão de contrato, horas extras e assédio moral. Saiba Mais
Os honorários de um advogado trabalhista geralmente variam de acordo com o tipo de ação. Em muitos casos, é possível encontrar advogados trabalhistas gratuitos que oferecem a primeira consulta sem custo. Saiba Mais
Você pode buscar assistência jurídica gratuita por meio da Defensoria Pública ou de advogados trabalhistas que oferecem serviços pro bono, dependendo da sua situação financeira. Além disso, alguns sindicatos também disponibilizam advogados para atender questões trabalhistas de seus filiados. Saiba Mais
Você pode acompanhar o andamento do seu processo através do site do Tribunal em que ele está sendo julgado, utilizando o número do processo ou CPF/CNPJ. Além disso, é importante manter contato regular com o seu advogado, pedindo atualizações periódicas sobre o caso.
A porcentagem cobrada por um advogado trabalhista geralmente varia entre 20% e 30% do valor ganho na causa ou em um acordo. Esse valor pode ser combinado previamente entre você e o advogado, dependendo da complexidade do caso.
O valor pode variar dependendo da experiência do profissional e da complexidade dos casos. Em geral, um advogado trabalhista cobra uma porcentagem sobre o valor da causa.
Em ações trabalhistas, o pagamento dos honorários advocatícios pode ser feito pela parte que contratou o advogado, ou, em alguns casos, a parte perdedora pode ser condenada a arcar com os custos, dependendo das regras do processo e da decisão judicial.
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